Máte možnost oslovit firmu s dlouholetými zkušenostmi ve shánění zaměstnanců na kvalifikované pozice. Headhunting není označení pro lovce lebek, nýbrž moderním výrazem pro specializované vyhledávače zaměstnanců.

Pracovníci na odborných pozicích, řemeslníci, ekonomové, ale i manažeři jsou stále nedostatkovým zbožím, po němž je neustálá sháňka.

Nemáte vlastní personální oddělení? Nechcete pořádat náročná výběrová řízení? Máte pocit, že kvalifikovaní pracovníci na vámi vypsanou pracovní pozici chybí? Pak je pro vás headhunting ideální službou, kterou rozhodně doporučujeme vyzkoušet. Jak probíhá v praxi?

Špičkový headhunter totiž dokáže vzbudit zájem o zaměstnání i u lidí, kteří třeba mají pocit, že novou práci zrovna nepotřebují. I ti za zajímavých podmínek mohou zkusit své šance. Zatímco vy sami na ně nezapůsobíte, tak headhunter má své tajné páky

Headhunteři se specializují na nábor pracovníků pro top manažerské pozice a běžně také obsazují management střední třídy. Sehnat specialisty, kteří do detailu rozumí vaší problematice, nemusí být jednoduché, protože odborníků se zkušenostmi v Čechách stále ubývá.