Tyto pojmy určitě každý z nás používá často. Otázkou ale je, zda jim také všichni alespoň podobně rozumíme? Jaký je rozdíl mezi vedením lidí a řízením lidí? V článku se dočtete více.

Otázka, zda je možné „udělat“ týmového hráče opravdu z každého, visí nad nejednou organizací. Jakmile se rozrostete o další členy (tedy pracovníky, kolegy, zaměstnance), musíte nutně přemýšlet o jejich zapojení do už fungující skupiny lidí. Bez týmové spolupráce to nepůjde.

Lubomír Dvořák a tým jeho lidí patří k TC Business School už několik let. Majitel firmy Dvořák – svahové sekačky absolvoval MBA v roce 2016, následovali ho manažeři nákupu, výroby, obchodu, HR… Úzká spolupráce s organizací, která pokrývá trhy na celém světě, přináší výhody pro obě strany. Učíme se vzájemně. Jak do svého týmu hledají nové lidi a co je příčinou současného boje o každého konstruktéra?

Ocitneme-li se v "potenciálně stresové" situaci, pak je efektivním způsobem, jak neupadnout do stavu duševní paniky hluboké dýchání!

Napětí, nervozita a stres patří k negativům moderního života. Neznamená to však, že by nebylo možné se s nimi vyrovnat. Je důležité stres ve svém životě co nejvíce omezit nebo úplně odstranit.